Новости

Надо ли начислять страховые взносы на суммы оплаты визы и обязательной медицинской страховки для получения визы работнику, направленному в командировку на территорию иностранного государства, если командировка была отменена. Минтруд письмом от 27.11.14 № 17-3/В-572 разъяснил, что в случае оплаты визы и медицинской страховки, наличие которой является обязательным условием для получения визы при направлении работника в служебную командировку на территорию зарубежных стран, сумма такой оплаты не подлежит обложению страховыми взносами (ч. 2 ст. 9 Федерального закона № 212-ФЗ).

В случае отмены служебной командировки и наличии соответствующего приказа руководителя организации, суммы оплаты работодателем визы и обязательной медицинской страховки работника, необходимой для получения визы также не облагаются страховыми взносами, так как квалификация данного вида выплат не меняется.