Бесплатный архив

Работникам, выполняющим работы вахтовым методом, за каждый календарный день пребывания в местах производства работ в период вахты, а также за фактические дни нахождения в пути от места расположения работодателя (пункта сбора) до места выполнения работы и обратно выплачивается взамен суточных надбавка за вахтовый метод работы в размерах, определяемых в порядке, установленном Правительством РФ (ст. 302 ТК РФ). Данные надбавки, выплачиваемые взамен суточных, являются компенсационными выплатами и не подлежат обложению НДФЛ и ЕСН в соответствии со ст. 209, 217 и п. 1 ст. 238 НК РФ. Доводы налогового органа о необходимости включения в налоговую базу по ЕСН указанных выплат в связи с тем, что Правительством РФ во исполнение ст. 302 ТК РФ в рассматриваемый период не был установлен порядок определения размеров надбавки за вахтовый метод работы, выплачиваемой взамен суточных, судом отклонены, поскольку органы исполнительной власти, устанавливая порядок применения нормы закона, не вправе ее отменить или отсрочить введение в действие. Неустановление Правительством РФ размера выплачиваемых надбавок не может являться основанием для лишения работников положенных сумм компенсаций, а налогоплательщика – льготы при исчислении ЕСН с указанных выплат.