Бесплатный архив

Суд пришел к выводу, что компенсационные выплаты, произведенные обществом своим рабочим за тяжелую работу, работу с вредными и опасными условиями труда на основании коллективного договора, в соответствии со ст. 219 Трудового кодекса РФ, помимо надбавок к заработной плате, предусмотренных ст. 146, 147 Трудового кодекса РФ, не подлежат обложению ЕСН на основании подп. 2 п. 1 ст. 238 НК РФ.